促进业务的种族平等

雇用不同类型的包容性员工

地理空间数据和分析可揭示促进工作场所公平以及社区种族平等的机会。

衡量针对平等的企业社会影响

绘制组织的企业社会责任 (CSR) 倡议的地图,以评估其在解决种族不平等问题方面的影响。

增强社会影响力和公平性

可视化在工作场所、供应链中以及通过企业范围内的倡议进一步实现种族平等的机会。

进行有意义的改变以为获得公平提供支持

构建反映社区的团队

借助地理信息系统 (GIS) 技术,企业可以确保通过其员工反映其所属社区以及所服务的客户。 ArcGIS Living Atlas of the World 可提供大量数据,以帮助组织了解社区的人口构成。 借助空间数据增强仪表盘,公司和地区员工的种族不平等问题一目了然。

两位不同种族的人员坐在办公桌旁共同工作,前景是美国东北部的数字地图

行业博客

金融可及性是构建公平的关键

公平获得金融服务对于消除长期存在的结构性障碍和促进社区内增长至关重要。

探索故事

联系销售部门

填写此表格,我们将与您联系,以帮助您的企业使用 GIS 解决种族不平等问题。