bài viết

Làm thế nào để mở cửa lại nơi làm việc trong đại dịch COVID-19

COVID-19 đã phá hoại sự an toàn tại nơi làm việc theo những cách có tác động nặng nề. Sau đây là hướng dẫn cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp để mở cửa lại văn phòng và đảm bảo nơi làm việc an toàn.

Đọc bài viết

Đo lường năng lực lao động

Sử dụng Survey123 for ArcGIS, các tổ chức đang triển khai khảo sát điểm danh cá nhân để thu thập thông tin cập nhật về năng lực lao động. Điều này cho phép người lao động tự báo cáo hàng ngày, kể cả khi có thay đổi về điều kiện làm việc trong suốt cả ngày. Sau khi gửi, khảo sát này sẽ tự động được nhập vào ArcGIS Online để xử lý báo cáo cho các bên liên quan chính. Với việc nhận được thông tin về tình trạng, vị trí và sức khỏe của các nhân viên trực tiếp từ từng cá nhân theo thời gian thực, các tổ chức có thể nhanh chóng phân bổ lại nguồn lực để giải quyết những thách thức mới.

Thiết bị di động hiển thị phần mềm khảo sát để báo cáo tình trạng nhân viên

Nâng cao sự an toàn cho lực lượng lao động

Các tổ chức có thể theo dấu sự lây lan của COVID-19 và theo dõi tình trạng sức khỏe của nhân viên mình bằng cách hiểu rõ ai là người có nguy cơ cao nhất và nơi có khả năng xảy ra nhiễm bệnh. Sử dụng ArcGIS Tracker, các tổ chức có thể hiểu họ đã triển khai lực lượng lao động của mình ở đâu, theo dõi nhân viên nào đã tương tác với nhau và giám sát việc truyền nhiễm tiềm năng trong tổ chức.

Máy tính và thiết bị di động chia sẻ thông tin

Sản phẩm của Esri dành cho năng lực lao động

Previous
Next

Theo dõi tình trạng theo thời gian thực

Các tổ chức có thể duy trì nâng cao nhận thức tình huống về năng lực lao động bằng bảng điều khiển và ứng dụng web tích hợp trong ArcGIS Online. Các nhà lãnh đạo có thể loại bỏ email và dữ liệu tích hợp thủ công bằng cách sắp xếp hợp lý hóa các khảo sát lực lượng lao động vào một khung nhìn duy nhất cung cấp các nhận thức theo thời gian thực về nhân viên và tính sẵn sàng của cơ sở.

Máy tính hiển thị bảng điều khiển trình bày thông tin lực lượng lao động